Lab-Δ Charter v4.0

1. 使命

Lab-Δ 的使命是 在 Tema 内部构建通往 superintelligence 的最直接路径。我们不追求短期商业产品，不追求学术发表，只追求能力跃迁。

2. 结构

Lab-Δ 在组织上"扁平"——所有 senior 研究员直接向 CAO (王启航) 汇报。Lab-Δ 不出现在公司 org chart 中，成员名单仅 CAO 与 CEO 知悉。

3. 资源

• 独立 H100 集群配额：[REDACTED]
• 不参与公司年度 review 周期
• 独立招聘预算 (含 sign-on bonus 上限 [REDACTED])
• 独立 Workplace 私密小组：Lab-Δ Engineering

4. 项目

• Pyra-XL — frontier 多模态模型 (主线)
• Project Quince — 下一代基础模型 (spike)
• [REDACTED] — internal alignment / decision support

5. 与其他组的关系

Lab-Δ 接收来自 Veritas Integration 的数据，接收来自 Pyra Eval Working Group 的评测支持。不受 Heliodor Research 评议。